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职工和退休人员医保划入待遇调整,看看有你吗?
作者:管理员    发布于:2023-11-09 09:21:38    文字:【】【】【
摘要:随着各地发布《关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的实施意见》,当地的在职人员和退休人员,医保划入待遇等方面也在发生或者即将发生新变化,不再是按照老标准来划入医保个人账户了。这里就会出现“一升一降一不变”的情况,关系到你的切身利益,我们一起来看看。

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随着各地发布《关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的实施意见》,当地的在职人员和退休人员,医保划入待遇等方面也在发生或者即将发生新变化,不再是按照老标准来划入医保个人账户了。这里就会出现“一升一降一不变”的情况,关系到你的切身利益,我们一起来看看。

一、在职人员和部分退休人员的医保划入待遇降低

按照老标准,在职职工除了个人缴纳的2%的医保费用会计入医保账户外,单位缴纳的部分医保费用(占比30%左右),也会计入到个人医保账户,而且很多地方还会根据年龄来划入不同的比例,一般可以达到3%左右,甚至更高。

假设一位职工的工资为1万元,缴费基数也是1万元,按照3%的比例划入医保个人账户,每个月就可以划入1万元*3%=300元。而按照新标准,单位缴纳的医保费用全部进入到统筹账户,不再部分进入到个人账户,那么个人每个月的医保返款就会减少1万元*1%=100元。

同样,对于部分退休人员来说,医保返款待遇也会降低,这里主要是那些养老金水平高的退休人员,或者是医保划入比例高、医保划入基数高的地方的人员。

比如说某个机关事业单位人员,养老金1万元,当地划入比例为4%,那么每个月的医保返款可以达到1万元*4%=400元。而按照老标准,医保划入金额按照当地人均养老金的2%来划入,养老金人均水平一般也就是3000元左右,这样每个月的医保返款只有3000*2%=60元,相比400元,就减少了340元。

再比如当地的医保划入基数高的地方,如重庆、安徽、青海等地方,退休人员的返款是按照当地人均工资作为基数的,像重庆2020年非私营单位在岗职工的月平均工资为8198元左右,医保划入比例为4%,那么每个月当地的退休人员划入的医保金额就是8198*4%=328元,相比新标准的60元返款,少了268元。

二、部分退休人员的医保划入待遇不降反升

这种情况虽然并不多,但也是存在的,比如说江西,像南昌对于退休人员,老标准的返款是按照个人养老金的3.2%划入,如果说该退休人员的养老金水平比较低,也就是1500元,那么每个月的医保返款金额就是1500*3.2%=48元。

而按照新标准,南昌的退休人员将统一按照全省平均养老金的2.5%来划入,江西的人均养老金也就是3200元左右,那么每个月的医保返款可以达到3200*2%=64元,这是要比48元多一些的。

三、部分退休人员的医保划入待遇不会有变化

一些地方在医保划入待遇上,并没有对退休人员做出调整,代表的地方包括北京、上海、天津等地,像北京,对于70岁以下的退休人员,每月医保返款100元,71岁以上的,医保返款110元天津对于70岁以下的退休人员,每月医保返款40元,71岁以上的,每月医保返款50元上海对于75岁以下的退休人员,每年医保返款1680元,75岁以上的,每年医保返款1890元。

综上所述,随着医保划入政策的调整,在职人员和退休人员的医保返款会出现变化,整体上会有“一升一降一不变”的情况,有的人影响更大一些,比如在职人员以及部分享受到较高医保返款待遇的退休人员,而有的人员不受影响,甚至医保返款还会增加一点。

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